Когда поднимут зарплату соцработникам. Сколько получают соцработники – доходы

Социальная работа существует давно, и за всю историю своего развития она прошла путь от практически благотворительной деятельности до конкретной специальности. Сегодня каждый понимает ее важность, но сказать о том, что люди такой профессии много зарабатывают нельзя. Неудивительно, что возникает вопрос о том, будет ли повышение зарплаты соцработникам в 2019 году?

Содержание статьи:

• Финансовые проблемы
• Что говорят власти?

Немного истории и особенности профессии

Стоит сказать о том, что в России профессия социального работника считается еще относительно молодой, потому что выпускать специалистов этого профиля стали только после 91 года. Однако в Европе и США она получила свое развитие уже довольно давно, поэтому план современное обучения соцработников стандартизирован по другим странам.
Освоить данную профессию могут только люди с тонкой душевной организацией, ведь в профессиональные обязанности ее представителей входит предоставление ряда необходимых услуг одиноко проживающим людям, пенсионерам или инвалидам. Обычно такие люди предоставляют государством, которое и платит им заработную плату, и во время работы они обязуются покупать и доставлять для своего подопечного продукты питания, готовить еду, при необходимости даже кормить людей, а также просто выполнять какие-то их поручения. Также нужно убирать в квартире, ходить за лекарствами, оказывать социально-медицинскую помощь и оказывать человеку психологическую поддержку (иногда простая беседа поднимает настрой человека больше, чем любая другая помощь).

Ввиду того, какие обязанности им приходиться выполнять, нет ничего удивительного в том, что в основном данную профессию осваивают женщины, и по сей деть она считается одной из самых низкооплачиваемых в стране.

Финансовые проблемы

Увеличение зарплаты соцработникам является необходимостью, потому что средний оклад в данной сфере составляет 20 000 рублей. Однако на практике социальные работники зарабатывают еще меньше – в некоторых регионах 10-15 000 рублей. Наиболее высокую заработную плату в этой сфере получают представители столичной элиты, потому что здесь средняя зарплата превышает 30 000 рублей. Правда, здесь стоит сказать, что и уровень жизни в Москве намного выше, чем в глубинке, поэтому соотношение трат и прибыли получается примерно одинаковым.
Важно! Точны оклад социального работника зависит от стажа работы, уровня профессиональных обязанностей, квалификации и рабочей нагрузки.
Обсуждая вопрос о том, какой будет ставка соцработника на 2019 год в РФ, стоит уделить внимание тому, что сегодня на одного полностью занятого представителя данной профессий приходиться около 8 подопечных. В сельской местности из-за больших расстояний межу населенными пунктами на одного человека может приходиться четыре человека. Ставка будет зависеть от числа работников и качеств обязанностей. Однако здесь может возникнуть такая проблема, что какому-то подопечному придется уделить только 2 часа в неделю, а для кого-то необходим ежедневный уход. И власти должны принимать этот факт во внимание.

От чего зависит уровень заработной платы?

Сегодня заработная плата социального работника зависит от многих факторов, поэтому выше и приведены только средние цифры, но обсуждая вопрос о том, что будет с зарплатой соцработника, стоит сказать, что она может быть, как сдельной, так и повременной. Расчеты в таких ситуациях будут неодинаковыми, то есть устанавливаться они будут исходя из режима труда.
Заработные платы рассчитываются по специальным формулам, и их расчет производиться с учетом того, что оклады бюджетников никак не могут быть ниже показателя МРОТ в регионе (минимального уровня оплаты труда).

Что говорят власти?

В будущем году особенных изменений в заработной плате социальных работников, несмотря на то что их оклады остаются несоизмеримо низкими, не предвидится. Власти прекрасно понимают все сложности сложившейся ситуации. Однако страна сегодня переживает не самые легкие времена и для существенного увеличение заработных платы в бюджете просто нет достаточного количества финансовых средств.

Известно, что в 2012-м году президент подписал так называемые «майские указы», которые должны были существенно улучшить финансовое положение всех бюджетников в стране. Поначалу наблюдался довольно активный рост зарплат среди представителей бюджетной сферы деятельности, но начался он с учителей, врачей и чиновников.
В целом, ситуация выглядела достаточно оптимистично, на 2014-м году начался кризис, во время которого можно было наблюдать огромный скачок курса валют в стране. И именно он стал причиной того, что в государственном бюджете появился внушительный финансовый дефицит.
Экономические проблемы государства было принято решать путем экономии бюджетных средств, поэтому выполнение «майских указов» несколько приостановилось. Действия указов закончилось в 2018-м году и, откровенно говоря, социальные работники не получили обещанного увеличения в 200 % к окладу, и именно поэтому прибавка к зарплате соцработникам в 2019 году в России настолько важна.

Повышение заработных плат социальным работникам в 2019 году

Ввиду того что в государственном бюджете нет «свободных» финансовых средств, легко догадаться о том, что повышение заработной платы соцработникам будет проводиться только за счет индексации. Индексация представляет собой ежегодное умножение рабочих окладов бюджетников на уровень инфляции. И в 2019 году индексация заработных плат соцработникам в России будет проведена в полном объеме, то есть оклады работников умножаться на 4% (именно таким является прогнозируемый уровень инфляции).
Никаких дополнительных новостей по поводу роста окладов в СМИ нет, но власти на одном из общественных форумов при беседе сделали акцент на том, что сегодня вопрос роста доходов соцработников очень важен, ведь уровень их материального довольствия крайне низкий. Несмотря на то, что выполнение социальной работы является практически незаметным, ее важность не стоит недооценивать, соответственно, и оплачиваться такой труд должен довольно высоко.

Будет ли сокращение работников?

Относительно того, будет ли сокращение соцработников в 2019 году, также никакой информации в СМИ нет. Но можно сказать, что недавно данная сфера уже пережила серьезную волну оптимизации, в ходе которой многие работники потеряли свои должности, и сегодня дополнительные увольнения не планируются. Просматривая сайты с вакансиями о работе можно заметить, что объявления о найме на социальную работу встречаются довольно часто, следовательно, можно сделать вывод, что работников в данной сфере и так не хватает, а если будут плановые увольнения, то проблема только усугубится.

В качестве вывода стоит сказать о том, что последние новости о повышении окладов соцработникам в России должны поднять престиж и востребованность данной профессии. И объявлений о свободных вакансиях на социальную работу станет намного меньше. Пока рост заработных плат будет производиться только за счет индексации, но главное то, что повышение все-таки будет, поэтому за новостями в этой сфере нужно и дальше внимательно следить.

Практически каждому из нас в своей жизни приходилось общаться с социальным работником, предоставляющим консультации населению в государственном учреждении. Не всегда в конечном результате мы оставались довольны, да и ожидание в очередях нельзя назвать приятным.

В любом случае в определенных вопросах без помощи социального работника не обойтись, ведь люди, занимающие данные должности, являются своеобразным промежуточным звеном между государством, законодательством и гражданами России, причем востребованным всегда. Поэтому назвать труд бюджетников легким тяжело.

Месячная зарплата в 2017 году

Если рассматривать месячный доход бюджетников, то по регионам суммы распределились таким образом:

• Москва – 50 100 рублей;
• Магаданская область – 44 800 рублей;
• Сахалинская область – 40 562 денежных знака;
• Республика Саха – 38 454 денежной единицы;
• Тюменский край – 38 384 рубля;
• Камчатский край – 37 380 рублей;
• Мурманск и область – 33 444 рубля;
• Московская область – 32 998 денежных единиц;
• Санкт-Петербург – 31 857 рублей.

Как видите, самый большой доход получают сотрудники столицы, областей Крайнего Севера, Запада Сибири, Санкт-Петербурга. Не могут похвастаться крупными размерами заработков работники, осуществляющие профессиональную деятельность в Северной Осетии (18 583 денежных знака), Дагестане (18 520 рублей), Калмыкии (18 284 денежной единицы).

Доход российских священников

Каковы перспективы

В начале весны 2017 года прошло собрание Всероссийского форума социальных сотрудников, где присутствовал один из членов правительства Дмитрий Медведев. Участники рассмотрели ряд важных проблем и вопросов:

1. Обслуживание нужд населения уже давно вынесено в отдельную сферу и должно поощряться соответственно этому.
2. Насколько поднимутся тарифные ставки каждого социального работника?
3. Реальная оценка состояния государственных учреждений.

Премьер указал на то, что социальное обслуживание в РФ постепенно приобрело статус отдельной отрасли, в которой трудится от 600 000 граждан и более. Они ежедневно сталкиваются с самыми разными проблемами совершенно посторонних людей, и вынуждены разрешать их с учетом буквы закона.

Чтобы повысить эффективность трудящихся, нужно организовать программу помощи государства, соответствующую международным стандартам и отвечающую требованиям населения, а также простимулировать самих работников к дальнейшему развитию.

Следует заметить, что в 2074 году оклад социального работника увеличился не менее чем в два раза. Несмотря на экономический кризис, чиновники и дальше планируют двигаться в поставленном президентом направлении – увеличении заработка сотрудников данной отрасли до показателей средней прибыли на 2018 год. Согласитесь, проявлять сострадание и гуманизм на голодный желудок крайне нелегко.

На чем собираются экономить

В соответствии с Указом главы государства, заработок рядового социального работника в перспективе должен повыситься еще в 2 раза по сравнению с суммами нынешнего периода, однако такого существенного поднятия зарплат можно ожидать только к 2019 году.

Кто, прежде всего, выиграет вследствие проведения указанных мероприятий? На помощь могут рассчитывать педагоги и врачи – люди, владеющие основополагающими специальностями.

Сразу возникает вопрос: откуда в трудный момент для страны в казне возьмутся лишние деньги, тем более что дополнительных вливаний в ближайшее время не предвидится? Чиновники намереваются пересмотреть укомплектование трудовых кадров, то есть сократить некоторую ее часть.

Куда пойдут те, кого вынуждены будут уволить? Сначала на биржу труда, а затем искать счастья в осуществлении частной практики или совершенно другом деле, которое может принести доход. Психологи утверждают, что именно в тяжелые времена каждый индивид способен проявить себя и найти свое призвание в совершенно иной трудовой деятельности.

Также правительство планирует сделать более эффективным использование территорий и помещений учреждений, где работают социальные сотрудники. Объясняется это тем, что обслуживание и поддержание в надлежащем состоянии больших площадей требует значительного количества материальных затрат. Освобожденные суммы пойдут как раз на повышение окладов, после чего сотрудникам, наконец, будет выдана зарплата в увеличенном размере.

Как ни прискорбно, но даже домам престарелым, финансируемым государством, придется потуже затянуть пояса. Теперь туда принимают только лежачих пожилых людей.

Счетная палата обвинила Минтруд в манипуляциях с майским указом Путина

Новый профстандарт для социальных работников способствовал резкому сокращению их числа и переводу в другие категории, утверждает Счетная палата. Из-за этого соцработники не подпадают под действие майских указов о повышении зарплат. В министерстве с выводами аудиторов не согласились

Социальный работник в деревне Короленка Омской области (Фото: Дмитрий Феоктистов / ТАСС)

Минтруд избавил правительство от обязанности ускоренно повышать зарплаты социальным работникам по майскому указу президента Владимира Путина. Внедрение утвержденного министерством профстандарта привело к тому, что количество социальных работников в стране сократилось уже более чем на 15% относительно запланированного показателя из «дорожной карты» по повышению качества социального обслуживания. Об этом депутатам Госдумы в среду 15 марта заявил аудитор Счетной палаты Владимир Катренко.

7 мая 2012 года Путин подписал указ о совершенствовании социальной политики, поручив правительству к 2018 году довести зарплаты социальных работников, в том числе занятых в медицинских организациях, до 100% средней зарплаты в их регионах. Но в результате применения утвержденного в начале 2014 года профстандарта «Социальный работник» часть соцработников оказались переведены на иные должности, которые не подпадают под действие президентского указа о повышении зарплат, сказал Катренко.

По его словам, выведенные из-под действия президентского указа работники стали называться «рабочими бюро бытовых услуг», «специалистами по социальной работе», «помощниками воспитателей» и т.д. Эти манипуляции, в частности, привели к тому, что по итогам девяти месяцев 2016 года количество социальных работников в России сократилось на 15% относительно норматива из «дорожной карты» Минтруда, сообщил аудитор.

В так называемой региональной «дорожной карте» по Российской Федерации, утвержденной министерством в апреле 2014 года, указан целевой показатель по численности соцработников в стране в 170,2 тыс. человек на конец 2016 года. Однако по итогам девяти месяцев 2016 года показатель составил 144,6 тыс., или на 15% ниже норматива, следует из данных Росстата, а по итогам 2016 года еще меньше — 143,5 тыс. человек. За прошлый год количество соцработников в стране сократилось на 6%.

Социальный работник в квартире ветерана Великой Отечественной войны (Фото: Юрий Смитюк / ТАСС)

Министр труда Максим Топилин, также выступавший в Думе в среду, обещал, что данные президентом указания о повышении зарплат бюджетникам будут исполнены в срок. Пресс-служба министерства ответила РБК, что, по мнению Минтруда, принятие профессионального стандарта «Социальный работник» не могло повлиять на изменение численности этой категории трудящихся, «так как данный профессиональный стандарт содержит характеристику основных трудовых функций социального работника, требования к его образованию и обучению (среднее профессиональное образование) и не предполагает выполнение трудовых функций социального работника другими специалистами». Наблюдаемое сокращение числа соцработников «связано с интенсификацией труда социальных работников и развитием негосударственного сектора предоставления социальных услуг в форме социального обслуживания на дому», пояснил представитель Минтруда. Что касается региональных «дорожных карт», министерство ведет работу совместно с регионами по их корректировке.

Неутешительные выводы

Счетная палата изучила ситуацию с доступом россиян к соцуслугам, и «вывод неутешителен», сказал Катренко. В 2016 году этот вид услуг доступнее для населения не стал, проблема не столько в недостатке финансирования, сколько «в отсутствии единообразных и обоснованных подходов» к организации социального обслуживания, полагают в Счетной палате. В результате ситуация с доступом к соцуслугам может серьезно различаться даже в соседних регионах, отмечает аудитор: например, в Центральном федеральном округе норматив нагрузки на одного соцработника колеблется от 13,5 человека в Костромской области до 9,8 — в Брянской (в обоих случаях данные приведены для городских местностей).

Поручения, прописанные в майских указах, в целом выполнены на 70%, в мае прошлого года. Но эти указы, призванные улучшать жизнь людей, зачастую исполняются лишь формально, отмечали эксперты Высшей школы экономики. Выполнять план на бумаге чиновникам удается, например, за счет изменения природы целевых показателей. Так, Росстат в свое время изменил определение высокопроизводительных рабочих мест, число которых Путин поручил увеличить до 25 млн к 2020 году. Если раньше под ними понимались места, где добавленная стоимость превышала уровень, определяемый средним уровнем ВВП на рабочее место по шести крупнейшим экономикам мира, то с 2013 года этот критерий определяется через среднемесячную зарплату.

Майские указы требуют повышения зарплат врачей, учителей и соцработников не в абсолютных величинах, а в привязке к уровню средней зарплаты в регионах (зарплаты соцработников должны быть к 2018 году доведены до 100% среднерегиональных зарплат). Это означает, что в принципе зарплаты «майских» категорий могут и не расти — главное, чтобы показатель рос относительно общих зарплат. Кроме того, в 2015 году Росстат по распоряжению правительства расчета средней зарплаты в регионе, которая используется для мониторинга за исполнением майских указов. Вместо среднемесячной начисленной зарплаты в организациях стал использоваться «среднемесячный доход от трудовой деятельности», который включает в себя и заработки в неформальном секторе, по найму у индивидуальных предпринимателей и у физлиц.

За счет пересмотра методики показатель средних зарплат по региону, с которым сравниваются зарплаты врачей, учителей и соцработников, понизился, а соотношение для майских указов, соответственно, повысилось. Так, по итогам 2016 года средняя зарплата в России в рамках мониторинга майских указов составила 32,7 тыс. руб., а средняя зарплата работников «по полному кругу организаций» — 36,7 тыс. Средняя зарплата соцработников в России в 2016 году составила 21,6 тыс. руб., или 66% от среднего трудового дохода в стране, следует из материалов Росстата.

Сохранить

Указы, касающиеся роста среднемесячного дохода бюджетников, были приняты президентом еще в 2012 году, однако среди представителей бюджетной сферы государственной деятельности находятся и такие люди, которые и сегодня зарабатывают не более 15 000 рублей. Отдельное внимание необходимо уделить тому, будет ли увеличение зарплаты соцработникам в 2018 году, потому что уровень материальной обеспеченности представителей данной профессии пребывает на крайне низком уровне, поэтому для них вопрос реального роста заработных плат является чрезвычайно актуальным.

Работа представителей социальных организаций часто остается практически незаметной, но она чрезвычайно важна, ведь именно они оказывают помощь малоимущим гражданам страны, пенсионерам, детям-сиротам и другим неблагополучным категориям населения. Помощь может быть как финансовой, так и нематериальной, выражающейся в поддержке того или иного человека, реабилитации и защите, однако в России сегодня больше всего внимания уделяется только «материальной стороне данного вопроса». Почему остальные остаются без внимания? Ответить на данный вопрос можно только при анализе сложившейся ситуации, потому что только так можно заметить, что социальная работа требует от человека таких важных моральных качеств, как честность, сострадание к людям и желание помочь, но люди, которые ее выполняют, получают чрезвычайно низкую заработную плату, поэтому они очень быстро теряют необходимые для работы моральные качества, потому что постоянно думают о том, где можно найти подработку, чтоб прокормить собственную семью.

Несложно заметить, что в такой ситуации просто необходимо повышение окладов соцработникам в России, последние новости по данному вопросу являются свидетельством того, что и представители власти тоже понимают, насколько тяжелой становиться ситуация, поэтому некоторые меры они принимают. Правда, на кардинальное изменение ситуации и решение всех проблем в данной сфере государственной деятельности необходимо достаточно большое количество времени, поэтому на решение всех финансовых проблем правительству РФ необходимо время. Чего можно ожидать в 2018 году?

Исполнение президентских указов

Власти приняли соответствующий законопроект о поднятии доходов бюджетникам еще в мае 2012 года (поэтому указы и называют майскими), однако на рост материального обеспечения сразу всем представителям бюджетных организаций в федеральном бюджете не было необходимого количества денежных средств, поэтому члены правительства приняли решение увеличивать заработные платы постепенно разным категориям бюджетников. Вначале были увеличены доходы медицинских работников, и , после чего в стране начался кризис, который привел к развитию серьезного бюджетного дефицита, и выполнение президентских указов было приостановлено.

На увеличение зарплаты соцработникам финансовых средств в государственном бюджете не хватило, и пока кризис продолжается, рассчитывать на то, что ситуация поменяется, не приходится. Однако власти не отказываются от собственных обещаний, и сегодня, когда некоторые из экономических проблем остались позади, проблемы социального обеспечения граждан выходят на первый план. Сегодня сотрудники социальных организаций не получают более 10-15 тысяч рублей (особенно низкие доходы имеют те представители данной профессии, которые занимаются предоставлением помощи пенсионерам и сиротам). И необходимо сказать о том, что увеличение доходов соцработникам властями обязательно будет проводиться, тем более выполнить предвыборное обещание президент просто обязан, ведь на 2018 год запланированы очередные президентские выборы, а значит власть заинтересована в доверии и голосах избирателей.

Каких нововведений необходимо ожидать в ближайшем будущем?

Обсуждая вопрос о том, что будет с зарплатой соцработника, необходимо отдельно сказать, что власти запустили новую программу функционирования бюджетной сферы. Теперь люди, которые ранее занимали какие-либо должности в бюджетных организациях, но не имели соответствующего образования (по причине отсутствия средств на поступление в ВУЗ, например), могут пройти соответствующую аттестацию и получить сертификат, который подтвердит уровень их квалификации и позволит продвигаться по службе. Аттестация может проводиться за счет человека, который ее проходит или за счет финансов работодателя (в том случае, если он заинтересован в повышении квалификации своего сотрудника).

Нельзя обойти вниманием еще и информацию о том, что хотя ставка соцработника на 2018 год в РФ практически не измениться, власти вводят изменение, касающееся разброса между доходами представителя руководящего звена организации и рядовыми сотрудниками. Сегодня соотношение между заработными платами не может быть больше, чем 1:8, однако в некоторых государственных организациях коэффициент разброса уже сегодня не превышает показатель 1:4. Более того, заработная плата бюджетникам должна обязательно начисляться два раза в месяц, а если руководители предприятия не будут следовать данному правилу, то на него будет наложен соответствующий штраф (размеры штрафов еще до конца не определены).

Сокращение числа социальных работников

Многие интересуются вопросом о том, будет ли сокращение соцработников в 2018 году, потому что бюджетная сфера сегодня претерпевает масштабную реформу оптимизации, в результате чего работу потеряли десятки тысяч представителей бюджетной сферы деятельности. Однако социальным работникам в этом случае опасаться ничего не стоит, потому что в прошлом году их численность уже сократилась, а объем работы остался прежним и он был перераспределен между оставшимися работниками. Дополнительное сокращение представителей социальной сферы деятельности может стать причиной ухудшения функционирования социальных организаций, а допустить это власти попросту не могут.

В завершение нужно сказать о том, что власти делают все для нормализации бюджетной сферы деятельности в стране, однако пока кризис не окончится рассчитывать на кардинальное изменение ситуации в государстве попросту не придется. Правда за новостями в этой сфере необходимо тщательно следить, потому что ситуация в стране меняется практически ежедневно.

С 2012 года в стране определена новая социальная политика государства. Параллельно утвердили программу по повышению заработных плат для государственных служащих на 2013 - 2018 года.

Независимо от повышения оплаты труда, доход социального работника в текущем году будет не более 10 000 рублей.

Программа повышения зарплаты социальных работников

Самый маленький показатель прироста зарплат составляет около 5,5%. Отмены индексации не планируется. Но вот единственной проблемой является острая нехватка денежных средств в государственной казне для того, чтобы довести уровень заработной платы до среднего показателя по региону.

Даже если произойдет повышение оклада для социальных работников, то размер ее не будет превышать 89% от среднего уровня по всей территории Российской Федерации. Общую статистику страны значительно портят заработные платы работников по регионах, где оплата труда вообще не превышает 15 000 рублей.

Одним словом, кризис не позволяет значительно улучшить финансовое положение социальных работников. Но вот сотрудники приютов, детских домов и работников по уходу за пенсионерами могут все же похвастаться, что их заработная плата хоть немного, но повышается.

Работникам соц. служб не стоит рассчитывать на значительное увеличение. Будет проводиться индексация на уровень официальной инфляции. По сути, данная процедура никак не отразится на социальных работниках.

Как менялась зарплата в последние годы?

Средний уровень заработной платы социального работника в Российской Федерации в 2014 году составляла 18 291 рубль ежемесячно. Данная сумма повышалась только благодаря указам 2012-го года.

Для сравнения, по данным 2013 года, заработная плата в данной сфере деятельности составляла 14 000 рублей, а в 2012 в 2 раза меньше. Зарплаты значительно отличаются по регионам страны.

Самая высокая оплата труда наблюдается в столице страны, Западной Сибири, Санкт-Петербурге и на Крайнем Севере. Минимальная ставка социальных работников выплачивается в Республике Калмыкия, Северной Осетии и Дагестане.

В 2015 году повышение заработной платы продолжалось. В текущем году будет проведена индексация зарплаты социального работника на 5,5%. Но значительного повышения не будет. Все связано с тяжелой экономической ситуацией в стране.

Реальные цифры и расчет зарплаты

По данным Росстата, заработная плата социального работника составляет от 15 до 20 000 рублей. Но нужно учитывать то, что это официальные цифры. Поэтому на самом деле оклад их все же ниже этой суммы. В маленьких селах почтальоны получают не более 5-6 тысяч рублей.

В течение последних лет «Почта России» выделила более 22 миллиардов рублей на зарплату сотрудников. Из данной суммы в 2016 году на оплату труда было взято 8,3 миллиарда рублей.«Почта России» озвучили среднюю заработную плату почтальона в Омской области - 14 118 рублей. В Омске - 14 741 рубль.

Операторы почтового отделения имеют оклад в размере 18 000 рублей. Оплата труда руководства организации значительно больше обычных сотрудников.Расчет заработной платы социального работника напрямую зависит от внутреннего соглашения, которое заключается с помощью трудового договора. В данной процедуре принимают участие как работодатель, так и человек, который устраивается на работу.

Размер оплаты труда устанавливается на основании трудового законодательства. Доход по выполненным работам состоит из:

Выплат стимулирующего характера, которые начисляются в качестве вознаграждения различного вида и премии;

Фиксированного оклада;

Различных компенсаций, доплат за дополнительные обязанности, которые не входят в работу сотрудника.

Для осуществления полного расчета оплаты труда необходимо учитывать внутренние акты компании, утверждающие общие основания для дополнительных выплат:

1. За ненормированный рабочий день.

2. Стаж работы.

3. Знание иностранных языков, если они обязательны для осуществления работы.

4. Трудовая сложность и напряженность.

Зарплата работника в социальной сфере нередко бывает как сдельная, так и повременная. Расчет осуществляется только с учетом данных схем. Если доход социального работника повременный, то устанавливается оклад каждому работнику по конкретной должности.

Если речь идет о сдельной заработной плате, то размер вознаграждения определяется числовым коэффициентом масштаба производственных услуг и объема изготовленной продукции. Для расчета оплаты труда нередко применяют определенные формулы. Расчет зарплаты на одного сотрудника не может быть ниже установленной МРОТ. На данный момент минимальная зарплата составляет 7 500 рублей.

Что ожидать социальным работникам в 2018 году?

Для социальных работников очень важен вопрос о повышении заработной платы, так как на данный момент их размер пребывает на самом низком уровне. Хоть работа сотрудника данной сферы практически незаметна, по важности она занимает одну из самых главных ролей для малоимущих граждан страны, детей-сирот, пенсионеров и так далее.

В 2018 году значительного изменения в заработной плате социальных работников не предвидится, несмотря на довольно сложную ситуацию. После того, как в силу вступили майские указы о повышении оплаты труда некоторым категориям бюджетников, повышения дождались сотрудники МВД, педагоги и медицинские работники.

После этого начался экономический кризис и увеличение зарплат остановилось.Что касается социальных сотрудников, то на повышение из доходов в государственном бюджете не хватило денежных средств. Пока в стране продолжается сложная экономическая ситуация, на лучшее рассчитывать не приходится.Правительство все же намерено выполнить все обещания.

Так как многие экономические проблемы уже решены и в первую очередь решаться будет проблема социального обеспечения.В 2018 году будет проведена индексация на уровне инфляции 4 - 4,5%.

На данный момент этот процесс является единственным способом повышения заработных плат. Увеличение оплаты труда позволит покрыть разницу между ростом цены продуктов и услуг с инфляцией.